职业教育，一头连着教育，一头连着产业。

　　昨天上午，桐庐县举行新年首场新闻发布会，推出“通达学院”建设计划，以及一系列15项支持政策，传递出打造“新职教名城”的清晰愿景。

　　打造“通达学院”

　　擦亮快递之乡“金名片”

　　作为中国民营快递之乡，自2024年5月以来，借助桐庐快递物流增值服务中心这一平台，桐庐已成功引进快递物流行业培训、旅游等各类活动31批次，进一步彰显了桐庐建设“通达学院”的基础和潜力。

　　据介绍，作为打造“新职教名城”的新亮点，桐庐将遵循“一总四分”的模式打造“通达学院”。

　　“一总”即成立实体化运行的通达学院，在浙江工商大学杭州商学院挂牌，内设“产业学院、管理学院、研学基地、研习中心”。“四分”即分别引进“三通一达”培训中心，依托各自企业的实践经验和资源优势，为企业员工提供多层次、定制化、实战化的培训课程。

　　桐庐县民营快递发展中心负责人介绍， “通达学院”建成运行后，将吸引更多快递产业链上下游企业集聚桐庐，让每一个参与者都能找到属于自己的发展空间，助力桐庐快递物流产业链“高原造峰”，持续擦亮快递之乡“金名片”。

　　15条新举措

　　给予人才“留桐融桐”幸福感

　　发布会上，桐庐正式发布《关于打造桐庐“新职教名城”助力全市高质量发展重要增长极建设的实施意见》，提出实施“引育提速、赋能提升、院校提质、评用提级、激励提档”五大行动，涵盖15条具体措施。同时推出了多项创新政策支持，包括购房补贴、产教融合补贴、留桐融桐补贴和领军英才补贴等。

　　比如，为在桐庐就业创业的高技能人才提供限价优惠配售房和租赁型保障房，并对首次购买新建商品住宅的高级工及以上技能人才，每户给予10万元的购房首付补贴；鼓励企业与技能院校合作开设“冠名班”“订单班”，按实际投入60%给予补贴；在桐职业院校学生参加桐庐企业实习的，每年给予2400元补贴；对参加国家级、省级职业技能竞赛的获奖选手和技术支持团队，给予最高50万元补贴……

　　优势显著需求迫切

　　打造“新职教名城”正当时

　　近年来，桐庐成功招引了环球新材、三诺电子等百亿级项目，并集聚了冷阴极光管、无人车、固态电池等高科技项目。随着产业结构的不断优化升级和新兴产业的兴起，桐庐对快递物流、视觉智能、新能源等主导产业的高技能、高素质人才需求愈发迫切。

　　随着杭温高铁的开通，桐庐积极抢抓“融杭接廊18分钟”的区位优势，2024年度新引进35岁以下大学生人数突破1万人，同比增长37.44%，成为众多年轻人的“目的地”。

　　打造“新职教名城”，既能为广大青年提供接受职业教育、提升技能技艺的机会，还能优化提升桐庐的人才结构，为县域经济发展注入新的活力。

　　打造“新职教名城”，桐庐拥有清晰的目标：通过三年（2025年～2027年）努力，基本形成职普融通、产教融合的现代职业教育体系，建成与产业发展需求相适应的技能人才全链条培育机制；到2027年，全县技能人才总量达到11万人以上，在从业人员中占比38%以上；高技能人才总量4.2万人以上，在技能人才中占比38%以上。